为深入贯彻落实建设集团党风廉政建设和反腐败工作会议精神，推动监督向基层延伸，公司不断创新工作思路，优化监督路径，结合实际开展纪委委员下基层接访活动，做到问题化解在萌芽状态、解决在基层，切实打通监督“最后一公里”。

顶层设计明目标。将建设集团提出的“推动全面从严治党向基层、一线发力”列为年度重点工作，结合公司实际制定《特凿公司纪委委员下基层接访工作方案》，制定工作目标，厘清工作程序，明确职责分工，细化工作内容，为扎实开展下基层接访工作提供组织保障。

扎实开展实效显著。公司纪委委员以党建检查为契机，变“上访”为“下访”模式，开展下基层接访活动。接访中，围绕党内政治生活不严肃、工资奖金分配不透明、私自处置废旧物资、代工资、虚假值带班及对职工利益漠不关心等群众反映强烈的突出问题，通过发放无记名调查问卷、走访职工了解、座谈交流等方式，深入开展调查。组织领导干部及关键岗位人员讲解廉洁风险点，引导大家知敬畏、存戒惧、守底线，筑牢廉洁防线。一季度共接访8个基层项目部，发放调查问卷80份，走访职工45人次，针对发现问题，按性质分类处置，项目部干部职工反响良好。

持续发力强化督导。公司将持续开展纪委委员下基层接访活动，做到“关口前移、重心下移”，不断加强与职工群众的沟通联系，及时了解掌握基层情况，切实解决职工群众反映的突出问题，不断提升党风廉政建设和反腐败工作的水平和效果。（文/刘二千 影/张帅虎）