7月18日，中煤邯郸特凿公司组织召开三季度党建工作例会暨7月份党建部门工作例会，会上传达了建设集团党建工作例会精神，听取5个党支部党建工作汇报，党群相关部门通报存在问题并安排部署三季度重点工作，学习教育联络组通报学习教育开展情况，公司党委书记范华峰主持会议，安排部署相关工作并作总结讲话。

会议指出，当前正处于学习教育工作收官时期，也是落实巡察整改工作的关键时期，要提高认识，凝心铸魂，筑牢思想根基，切实推动学习教育走深走实、巡察整改落实落细，要结合建设集团关于学习教育工作提示和“十查十提”工作要求，开展自我检视，做好学习教育收官工作。要抓好巡察整改工作，突出问题导向，对照清单措施压紧整改责任，坚持标本兼治，确保整改工作落地见效。

会议要求，要强化“三基建设”，落实基层党建工作对标体系建设，加快推动党建工作夯基、提质、增效。要充分发挥党委领导作用、党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，创新推动党建工作与中心工作有机融合，提升党建工作质效。要探索实施党建品牌项目化管理，全力打造“特专、特精、特智、特新、网上”示范（品牌）党支部。要落实党管安全责任，全面构建“守规矩”安全文化，切实提升安全管理水平。

会议强调，要狠抓工作落实，强化责任担当，凝聚发展合力。持续强化院企、校企合作，严格落实建设集团对项目经理持证的要求，做好人员督导和培训工作；强化作风建设，营造风清气正良好政治生态。扎实开展政治监督，压实全面从严治党政治责任，做实做细日常监督，开展专项监督工作，持续纠“四风”树新风；工会要强化服务基层的意识，认真组织好冻安工技能竞赛，开展“机电大拿”和技术能手评选工作，落实“我为群众办实事”的长效机制，组织好暑期送清凉等活动，组织筹备职工消夏运动会、企业文化下基层巡讲巡演；坚持党建带团建，抓好共青团工作，发挥好青年作用，配合做好新入职大学生的入职教育和职业规划，实施“青年成才加速工程”。

会议以现场加视频形式召开，办公室、党建工作部、纪委机关、人力资源部（党委组织部）、工会、团委负责人，机关片区党支部书记现场参会，项目部党支部书记、项目经理、相关人员视频参会。（文/康森 影/郭静）