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中煤邯郸特凿公司党委推动学习贯彻习近平党建思想走深见实
日期:2026-09-28  

2026年6月全国党建工作座谈会召开之后,特凿公司党委把学习习近平党建思想作为重要政治任务,与树立和践行正确政绩观学习教育一体谋划、一体推进,立足公司项目分散、党员分布在多地一线的实际,坚持以上率下抓领学、系统部署抓落实、对标对表抓整改、学用结合抓转化,切实把学习成效转化为强党建、促生产、谋发展的强大动力。

强化党委统筹谋划,把牢学习贯彻“方向盘”

坚决扛起主体责任,第一时间专题传达上级部署要求,班子成员先行学习领会精神实质,立足企业实际,研究印发《关于认真学习贯彻习近平党建思想的通知》,审定重点任务分解表,对学习研讨、检视整改、宣传阐释、学用转化等11项工作进行系统安排,明晰责任链条、划定时间节点,形成党委统一领导、党建工作部牵头抓总、各基层党组织落地执行的工作格局。依托公司微信公众号开设“学习贯彻习近平党建思想”专栏,转发上级权威媒体刊发的重点理论文章和评论员文章,推送学习动态、基层反响等内容,打造指尖上的学习阵地。为班子成员、机关及各基层党支部配发《习近平党建文选》,为全公司开展原著研学夯实基础。通过“线上专栏+线下原著”相结合,构建立体化的学习资源保障体系,确保党员干部学有方向、读有载体、悟有参照。

发挥头雁示范作用,激活分层研学“动力源”

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公司党委用好党委理论学习中心组、“第一议题”载体,扎实开展专题学习、交流研讨,领导班子成员带头读原著、悟原理,将习近平总书记关于党的建设的重要思想同国有企业、能源行业、煤炭行业的重要论述结合起来开展交流研讨,以上率下发挥示范引领作用。强化督促指导,在各党支部运用“三会一课”、主题党日持续深化习近平党建思想学习的基础上,开展基层党组织落实基本培训机制集中研讨,公司15个党支部、180余名党员有序开展三季度集中研讨。充分考虑机关办公、基层项目点多面广的客观实际,采取现场集中、项目部就地开展、视频连线相结合方式,机关党支部聚焦履职提升、数字化建设、干部人才培养开展研讨;基层项目党支部把学习课堂搬到施工一线,围绕项目攻坚、安全生产、战斗堡垒提质开展交流,做到统一要求落得实、结合实际有特色,确保党员学习研讨效果。

紧扣中心服务大局,打造学用结合“转化器”

着力破解党建与业务“两张皮”,坚持以高质量党建引领企业高质量发展,把学习成效放到生产经营主战场全面检验。在安全管控上,推动党建与安全生产深度融合,落实安全状况分析会、党员安监员、安全专盯、“五个一”“守规矩”安全文化建设工作法等,引导党员带头严守安全规程、排查现场隐患,强化现场风险防控,筑牢安全生产防线。在施工生产上,落实全周期党建工作机制,把党建工作嵌入项目建设全流程,围绕重点工程节点开展攻坚行动,党员带头冲在施工一线,紧盯工期目标,统筹资源调配,全力保障各在建项目有序推进。在市场开发上,践行“品牌赋能、精准布局、多元拓源、协同攻坚”工作思路,充分发挥党员骨干先锋模范作用,主动抢抓市场机遇,优化业务布局,以优质服务赢得客户信任,以过硬工程品质擦亮企业品牌,不断拓展企业发展空间。在合规管理上,坚持把党的领导融入合规治理全过程,发挥党组织把方向、管大局、保落实作用,推动党建引领合规体系建设;强化党员干部合规履职意识,紧盯招投标、项目运营、资金管理、合同履约等关键环节,常态化开展合规风险提示、警示教育,防范经营管理各类风险。同步抓实经营管控、项目履约、技术攻关等重点工作,把党的创新理论转化为破解现场难点堵点的务实举措,实现理论学习成果从“会场”延伸到“现场”,切实以党建赋能企业提质增效。

下一步,特凿公司党委将持续压实党建主体责任,持续深化理论武装,把习近平党建思想纳入“青马工程”和党员干部培训必修课;抓实三季度研讨成果督导复盘;按计划落地各项宣传宣讲任务;持续深化党建与生产经营深度融合,切实把党的政治优势转化为企业发展实绩。(文/冯玉静 影/史轲)