六月盛夏，安全同行。2026年全国“安全生产月”期间，特凿公司紧扣“人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患”活动主题，分层部署、全域联动，扎实开展理论学习、安全宣教、隐患排查、文化建设、现场管控、应急练兵系列行动，全体职工主动参与、全面行动，以全员同心筑牢安全防线，以实操实训练就应急本领，绘就企业安全生产共治共享的生动画卷。

理论领航强根基，拧紧思想“安全阀”

思想是安全第一道防线。将学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述作为首要政治任务，构建分层级、全覆盖学习体系。依托党委会、安委会、班前会等载体，组织13场专题学习研讨，锚定“十五五”规划与安全生产治本攻坚三年行动收官目标，推动安全理论学习转化为现场管控实效，树立全员“零伤害、零事故”工作目标。以“关键少数”带动“绝大多数”，各级管理人员带头履职，260余名职工现场签订安全承诺，以签字践诺形式压实岗位安全责任，从思想根源破除麻痹侥幸心理，把“安全第一”理念刻进心中、践于岗位。

多维宣教全覆盖，营造全民“安全场”

通过“线上+线下”融合宣教模式，多点开花打造沉浸式安全宣传阵地。线下扎实推进安全宣传“五进”活动11场次，开展安全公开课、以案普法宣讲11场次，结合一线施工场景讲解安全法规与实操要点；常态化组织事故警示教育45场次，通过行业事故宣传片、典型“三违”案例以案为鉴，敲响安全警钟。6月16日安全宣传咨询日，开设线下咨询点12场次，183人次参与现场咨询，发放安全手册，讲解高温防护、应急救援、消防处置实用知识。线上同步掀起学习热潮，组织全员参与全国安全网络答题，让安全知识入脑入心。施工现场、生活区悬挂安全条幅、张贴21张风险告知卡与安全展板，全域营造抬头可见、随处可学的浓厚安全氛围。

全域排查除隐患，筑牢现场“防火墙”

聚焦钻塔安拆、临时用电、消防设施、两堂一舍等重点风险领域，组建4支专项安全督导组，对唐家河、新街、大海则等14个在建项目及储运维保中心开展全覆盖督导检查。“安全生产月”累计排查各类安全隐患42条、现场管理问题107条，全部完成整改闭环，实现隐患动态清零。建立多元隐患治理机制，对照重大事故隐患判定标准开展分系统自查；开设“风险隐患曝光台”，完善隐患举报奖励制度，鼓励全员争当“隐患排查员”；同步强化反“三违”管控，依托现场巡查+视频监控双重渠道，查处违章行为14起、涉违17人，刚性约束违规操作。常态化开展“无三违”人员班组抽奖，奖优罚劣双向发力，引导职工自觉规范作业行为。

厚植特色安全文化，激活全员“内生力”

大力推进“守规矩”特色安全文化建设，打造有温度、接地气的一线安全文化阵地，以柔性浸润凝聚全员安全自觉。活动期间，发动职工自主创作安全微电影、短视频、宣传挂图等文创作品8份；精心开展“一封安全家书”“我为安全献一计”、安全读书分享等5场亲情助安主题活动，在4个班组车间张贴职工全家福，以亲情温情筑牢家庭安全防线。线上线下文化活动同步发力，线上举办第四届“守规矩”杯安全知识线上挑战赛，以赛促学夯实全员安全专业基础；线下推出安全文化下基层巡讲巡演、安全书画摄影展，把生硬的安全规章制度转化为鲜活生动的文艺作品，让安全知识看得见、听得懂、记得牢。

严抓现场管控与应急，练就避险“硬本领”

紧盯施工关键环节，从严抓实现场安全全过程管控。聚焦钻塔安拆、冻结沟槽施工等高风险工序，严格落实领导带班盯防机制；持续深化项目安全文明施工标准化建设，细化完善“低老坏”问题整治清单，加大偏远小型项目包保蹲点帮扶力度，靶向破解基层安全管理薄弱难题，全面提升施工现场本质安全水平。筑牢防汛防灾多重防线，严格落实24小时领导值班带班制度，实时跟踪气象灾害预警信息，修订完善汛期专项应急预案，足额储备防汛沙袋、潜水泵等各类应急物资，组织6场综合应急演练，106名一线职工沉浸式参与防汛排涝、消防处置、人员紧急避险实操实训，熟练掌握险情处置、自救互救实操技能。